为全面深入做好各项工作，增强员工处工作人员的行政意识，充分调动工作积极性和主动性，提高工作效率。2月28日上午，员工处召开了部门作风建设会议，会上，陈瑶处长首先肯定了全处人员在2010年的工作成绩，指出了存在的不足，并就部门作风建设和今后的工作提出了几点要求：一是要有行政意识。作为机关工作人员要有坚守岗位的意识和严谨的工作作风，把行政意识贯穿到日常工作的每一个环节。二是要有团队意识。大家应相互尊重、相互信任、相互团结，开诚布公，加强沟通，相互协作。三是要有大局意识。要求全处工作人员必须做到下级服从上级，局部服从整体，做任何工作都要服从服务于学院的整体利益。四是要有宗旨意识。全处同志必须牢固树立服务员工、教育引导员工成人成才为宗旨，努力做到以员工为本，一切工作都要围绕员工而展开，不断加强理论学习和自身修养，在全院师生中树立良好形象。