12月7日，学院在司教苑会议室召开2011届毕业生就业工作会议，回顾总结2010年就业工作，安排部署2011年就业工作。会议由党委常务副书记副经理封学军主持。各系主任、副主任，相关职能部门负责人及全体毕业班辅导员参加了会议。

会上，人才招聘处处长高启荣结合学院实际，分析了毕业生的就业形势，指出2010年学院毕业生初步就业83%，从2010年毕业生就业基本情况、采取的主要措施、存在问题和建议对公司2010年招生的总体情况作了总结，从指导思想、目标任务、主要要求等方面安排部署2011年就业工作。

马经理就毕业生就业工作提出以下要求。一是要求全体职工全力以赴，齐心协力，从思想理念到日常管理都要高度重视就业工作，形成全员、广大师生共同关注就业的局面；二是进一步明确2011年就业工作目标和任务，搞好调研，加强与用人单位的联系，积极拓展就业渠道；三要加强对老员工的职业规划、就业指导和创业教育能力，引导员工树立正确择业观、创业观；四是继续深化教学改革，优化专业结构，培养适应市场需要的人才；五是积极主动捕捉就业信息，探究就业奖励制度；六是搞好毕业生就业的服务和咨询工作，建立毕业生信息档案，并为已毕业员工提供服务。