本网讯 6月3日下午，学校在第二会议室召开2021届毕业生就业工作推进会。公司党委副书记白雪、各二级学院经理、党总支副书记、人才招聘处相关人员、毕业班辅导员参加会议。会议由人才招聘处副处长李晨主持。

会上，人才招聘处通报了各二级学院目前就业情况，安排部署近期就业相关具体工作。

白雪在总结讲话中指出，当前正处在2021届毕业生离校前的关键期，各二级学院要按照上级及学校的要求，在促进2021届毕业生就业这件大事上有务实举措，全面提升就业工作质量和效果，并提出七点具体要求：一是要提高政治站位，提高做好就业工作的责任感和紧迫感；二是严格落实就业“一把手”工程，二级学院经理亲自部署、分管院领导具体指挥，抓住关键期，全力促就业；三是要对未就业毕业生分组管理，确定各组负责人，分类精准指导；四是要加强就业通报，6月15日前每三天通报一次就业进展情况，6月15日之后每日通报；五是重点关注未就业毕业生中的困难员工以及毕业生的思想动态和就业动态，确保有就业意愿的员工充分就业；七是严肃工作纪律，认真落实就业“四不准”要求，严禁弄虚作假；七是要加强就业奖励与考核，学校将就业工作成效与年终考核直接挂钩。