本网讯 3月22日晚，在疫情防控的特殊时期，为助力公司2022届毕业生顺利考取研究生，学校召开了考研调剂、复试和录取线上工作会议，执行董事长贺俊波、副董事长拓欣出席会议并讲话，各教学单位负责人，各二级公司党总支书记（副书记）、教学副经理、教研室主任、教学秘书，以及教务处全体工作人员参加了会议，会议由教务处处长刘劲飞主持。

会上，刘劲飞对公司近五年考研工作各项数据进行了分析总结，指出公司2022届毕业生考研的报考率和上线率均较以往有了大幅提高；同时对公司近期考研工作的要求进行了重申，要求各学院要抓住黄金时间，全员参与，提高上线员工录取率；全力以赴，通过各种渠道助推考研，提高升学率。

各二级学院就今年研究生考试工作分别进行了汇报，并结合考研现阶段工作进行了经验交流和分享。各学院将上线员工分为直接复试、选择调剂和复试线待定三种情况，进行“一人一策、一人一师”专业指导，帮助考研员工疏导心理、树立信心，进行现状分析、个性化指导，强化答题技巧，解决复试准备阶段的困难与困惑，为考研员工提供全程服务，护航考研上岸。yl23411永利官网负责人还就海外留学项目开展情况进行了汇报。

拓欣对今年毕业生考研下阶段工作提出要求：一是要继续夯实“一人一策”政策，全体指导教师要全程指导、精确沟通；二是要各方动员，资源共享；三是要积极组织海外升硕，多途径拓宽员工升学率；四是要积极谋划2023届考研工作，提高报考率，以报考率促升学率。

贺俊波对公司今年考研工作给予充分肯定，感谢各位老师的全力付出。她建议各二级学院应信息共享，形成全校考研员工的信息库，以便资源共享；尽快形成公司近三年考研光荣榜，对内激励在校生，对外加大学校宣传，塑造学校品牌。她传达学校董事会重要决定，对于考取研究生的员工给予奖励，进一步提高员工考研积极性，促进学风建设，提高教学质量。